mardi 27 octobre 2020

Ingénieur d'étude

 La DRAC Pays de la Loire - SRA Nantes

recrute un(e) ingénieur d'étude

  

Date de fin de publication : 26/11/2020

Vacance de poste.
 
POSTE :
Placé sous l’autorité du conservateur régional de l’archéologie, le titulaire du poste est chargé de mettre en œuvre la politique archéologique régionale, dans le respect de la réglementation et des orientations majeures du Ministère de la Culture. Il estchargé de la gestion administrative et scientifique du patrimoine archéologique pour un territoire de la région.Il participe aux différentes missions du service dans les domaines de l’administration du patrimoine archéologique, de la recherche, de la conservation et de la diffusion des connaissances. 
 
Pour plus d'informations, voir la fiche de poste. 

Responsable d'opération protohistorien(ne)

 Le département du Val d'Oise

recrute un(e) responsable d'opération protohistorien(ne)


Date de fin de publication : 22/11/2020

Poste à pourvoir le 01/12/20
Emploi permanent ; attaché de conservation (cat. A)
 
 
MISSIONS :
* Prend en charge le montage administratif d'opérations d'archéologie préventive en lien avec les services de l'Etat et les partenaires internes ou externes :
- élaboration du projet scientifique et de la convention
- collecte des DICT
- montage technique
* Assure la responsabilité d'opérations d'archéologie préventive en lien avec les services de l'Etat
* Encadre des équipes d'archéologues sur les opérations d'archéologie préventive (terrain et post fouille)
* Rédige et met en forme des rapports d'opération, assisté éventuellement pour la PAO
* Réalise des études spécialisées
* Participe à l'inventaire et à l'étude des collections archéologiques et aux activités du service
* Participe à la mise en oeuvre du projet scientifique du SDAVO, en lien avec son habilitation
* Publie et prend part à la valorisation du patrimoine auprès des publics, notamment universitaire
* Développe un réseau de contacts professionnels
* Encadre des contractuels, des étudiants ou des bénévoles.
 
PROFIL :
Savoir-faire technique : 
• Maîtriser les techniques scientifiques de fouilles archéologiques 
• Maîtriser les outils de bureautique et de DAO et PAO 
• Maîtriser les concepts et l’utilisation des Systèmes d’information géographique et de bases de données • Avoir des capacités rédactionnelles 
• Avoir des compétences managériales Relationnel : 
• Posséder le sens des relations humaines et du travail en équipe 
• Avoir le sens des responsabilités et des priorités 
• Etre organisé et dynamique 
• Etre apte à intégrer des techniques et projets innovants • Savoir informer et communiquer 
 
Connaissances : 
• Connaître les missions du Conseil départemental et son organisation 
• Connaître l’environnement scientifique, juridique et institutionnel de l’archéologie en France 
• Connaître les procédures d’archéologie préventive 
• Connaître les règles d’hygiène et de sécurité des travaux publics 
• Avoir une bonne connaissance des acteurs locaux de préservation, d’étude et de valorisation du patrimoine 
• Etre impliqué dans la recherche archéologique.
 
• Niveau I ou II
• Master I ou plus
• Diplôme en archéologie
• Spécialiste d’une période chronologique ou d’un matériau ou d’une approche archéologique
• Autorisation d’intervention à proximité des réseaux
• Formation liée à la sécurité des chantiers
• Formation Sauveteur Secouriste du Travail.
 
Postuler : en ligne.
 


vendredi 16 octobre 2020

Hadès recrute

 Hadès 

recrute 1 RO protohistorien(ne), 1 RO médiéviste, 1 anthropologue


Date limite des candidatures : 6/11/2020

- Responsable d'opération protohistorien(ne) : agence Midi, Aquitaine, Centre ou Méditerranée.

- Responsable d'opération médiéviste : agence Midi.

- Anthropologue : agence Méditerranée.

Voir les fiches de postes

Postuler :

hades_RH@hades-archeologie.com

mercredi 14 octobre 2020

Chef du pôle de conservation et de valorisation des collections archéologiques

 La Mairie de Chalon sur Saône

recrute un(e) chef du pôle de conservation et de valorisation des collections archéologiques

 

Poste à pourvoir le 01/01/2021
Date limite de candidature : 12/12/2020 
CDD 12 mois (renouvelable) ; attaché de conservation (cat. A)
 
 
POSTE :
Sous l'autorité de la directrice des musées, le chef du pôle de conservation et de valorisation des collections archéologiques contribue à la définition de la politique de collecte et de conservation ; il la met en œuvre en s'appuyant sur ses départements. Il contribue à développer l'intérêt scientifique pour les fonds du musée Vivant DENON sans négliger leur valorisation culturelle et pédagogique.
 
MISSIONS :
- Élaborer avec la directrice les orientations scientifiques et culturelles du musée Vivant Denon et participer à leur mise en œuvre.
- Piloter, suivre et contrôler le travail de l'équipe scientifique.
- Gérer les collections du département d'archéologie et d'ethnographie (prêts, dépôts, acquisitions, restaurations, récolement, valorisation scientifique).
- Rédaction, et suivi des dossiers de demande de subventions avec l'accompagnement de la directrice
- Valoriser et faire la promotion de la recherche et des collections du musée Vivant Denon auprès des instances scientifiques nationales et internationales, auprès des publics et des autorités politiques, sans oublier les réseaux locaux et régionaux.
- Initier et développer des partenariats scientifiques
- Collaborer à la communication, à la médiation et aux relations publiques du musée
- Participer à la conception et au renouvellement de la muséographie des espaces permanents. - Superviser certaines opérations de maintenance ou travaux.
- Aide à la manipulation et au conditionnement des œuvres avec le personnel de régie (exceptionnel) et convoiement d'œuvres (exceptionnel)
- Participation aux événements du pôle muséal au côté de la directrice et du reste des équipes du pôle muséal (occasionnel)
- Participer au commissariat d'expositions temporaires et à leur organisation.
- Remplacement de la directrice en cas de congé ou d'absence imprévue
- Remplacement occasionnel de la directrice dans ses missions de représentation auprès des associations partenaires des musées.
 
PROFIL :
- Diplômé(e) de second ou troisième cycle universitaire avec spécialité archéologie ou histoire de l'art spécialité gallo-romain.
- Obtention du concours d'attaché de conservation du patrimoine souhaité
- Savoir utiliser les outils informatiques et logiciels spécifiques pour l'inventaire et la communication.

- Être force de propositions concernant les axes de développement du musée
- Sens de l'organisation et de la méthode, rigueur
- esprit de synthèse
- aisance rédactionnelle
- autonomie dans le travail
- savoir mobiliser rapidement plusieurs compétences de base (connaissances administratives..) ou outils pratiques (retro planning, compte-rendu,.) au service de projets complexes

Permis obligatoire/ Déplacements fréquents : oui (convoiement...)

Vous êtes rigoureux, disponible organisé(e), vous appréciez le travail en équipe et avez des capacités d'encadrement et de délégation avec le sens du relationnel et du service public.
 
Postuler :

Mairie de Chalon sur Saône
CS 70092
71321 Chalon sur saône cedex
 

vendredi 2 octobre 2020

Technicien(ne) de fouille

 Paléotime

recrute un(e) technicie(ne) de fouille

 


URGENT

CDD de 5 semaines ; du 16 novembre au 18 décembre 2020

Localisation :  chantier proche d'Aix-en-Provence.

Minimum 6 mois d'expérience en archéologie préventive

 

Postuler :

contact@paleotime.fr 

mardi 29 septembre 2020

Assistant(e) d’édition pour la Chronique des fouilles

L'école française d'Athènes

recrute un(e) assistant(e) d’édition pour la Chronique des fouilles en ligne


Poste est à pourvoir à compter 01/11/2020
Contrat à durée déterminée de droit grec (13 mois)

La Chronique des fouilles en ligne, https://chronique.efa.grest une base de données en ligne qui offre une vue d’ensemble des travaux archéologiques réalisés en Grèce chaque année. L’objectif du projet «Chronika» (appel à projet CollEx-Persée 2019) est d’enrichir la base avec les notices de la «Chronique des fouilles et découvertes en Grèce» du Bulletin de Correspondance Hellénique, dont elle constitue la continuité depuis 2009. La mission de l’assistant d’édition sera de participer au traitement du corpus/des données, défini dans le cadre du projet de recherche «Chronika», d’assurer sa mise en œuvre et de contribuer à sa valorisation.
 
MISSIONS :
- Participer à l’organisation des données ou des corpus et en assurer la qualité et la cohérence, notamment assurer l’édition des descriptions et l’ajout de métadonnées ;
- Participer à la valorisation et à la diffusion des résultats ;
- Actualiser ses connaissances disciplinaires et méthodologiques et répertorier la bibliographie consacrée à un champ d’études.
 
PROFIL :
Connaissances :
- Connaissances en archéologie du monde grec
- Systèmes de gestion de base de données (connaissance générale); -Archivage pérenne de données de recherche (notion)
- Techniques de présentation écrite et orale, en particulier en orthotypographie et normes bibliographiques ;  
 
Compétences opérationnelles :
- Savoir mobiliser les bases de données relatives au champ de recherche ;  
- Savoir transférer les données ou les corpus d’un logiciel à un autre
-Travailler en équipe ;  
- Utiliser les outils bureautiques (expertise).
 
Diplômes, formation ou expériences professionnelles souhaitables :
- Niveau universitaire : Licence-Master ou équivalent en archéologie, en histoire, en archives ou en humanités numériques ;
- Connaissances linguistiques ;
- Parfaite maîtrise du français écrit ;
- La connaissance du grec moderne est un plus.
 
Savoir-être :
-Curiosité intellectuelle ; 
- Sens critique ;
-Rigueur / Fiabilité ;
-Capacité d’adaptation dans un environnement international à l’étranger.  
 
Postuler :
Envoyer CV et lettre de motivation en français avant le 2 octobre 2020 à l’adresse suivante :
 
Toutes les demandes de renseignements doivent être envoyées avec en objet :« demande de renseignement - Poste d’assistant.e d’édition» à Catherine BOURAS, secrétaire de rédaction de la Chronique des fouilles en ligne, à l’adresse suivante : recrutements@efa.gr
 
Les auditions auront lieu durant la semaine du 5 au 9 octobre2020. 

 

Chargé(e) de la gestion, conservation et valorisation des biens archéologiques mobiliers

 La DRAC Nouvelle-Aquitaine

recrute un(e) chargé(e) de la gestion, conservation et valorisation des biens archéologiques mobiliers



Date limite de candidature : 16/10/2020
Vacance d'emploi ; conservateur du patrimoine
 
POSTE :
Le titulaire du poste a en charge la gestion des biens archéologiques mobiliers et de leurs lieux de conservation. Il met en œuvre les actions juridiques, (règlement du statut de propriété), de conservation et de valorisation pour les collections placées sous la responsabilité ou la propriété de l’Etat DRAC Nouvelle-Aquitaine site de Bordeaux.Le titulaire du poste aura en charge le suivi du projet relatif à la création du Centre de Conservation et d’Etude régional implanté en agglomération Bordeaux, de la phase étude de faisabilité (lancée) à l’ouverture du centre (et assure donc en parallèle le sujet de la fermeture du CCE de Pessac et des mesures transitoires à mettre en œuvre dans la gestion des BAM concernés). 
 
Pour davantage d'information, voir la fiche de poste. 
 
 

vendredi 18 septembre 2020

Assistant de conservation

La mairie de Périgueux

recrute un(e) archéologue assistant(e) pour la gestion des collections et la médiation du site-musée Vesunna


Poste à pourvoir le 16/11/2020
Date limite de candidature : 15/10/2020 
CDD 12 mois ; assistant de conservation (cat. B)
 
MISSIONS :
Dans le cadre du post-récolement des collections archéologiques :
- Trier, ranger et étiqueter les collections archéologiques (lapidaire, mobilier de fouilles récentes...)
- Actualiser la base de données des collections (Webmuséo)
- Marquage et prises de vues des collections
- Ponctuellement assurer l'entretien du site archéologique

Dans le cadre de l'offre de médiation :
- Animer des ateliers pédagogiques et visites spécifiques pour les scolaires
- Assurer des visites commentées pour les groupes adultes
- Participer à la création de nouvelles animations et activités pédagogiques
- Participer aux permanences téléphoniques et au suivi du planning des réservations
- Assurer des permanences à l'accueil (renseignement, billetterie), y compris certains week-ends.
 
PROFIL :
- Connaissance des méthodes de l'archéologie de terrain et des spécificités de la gestion du mobilier archéologique
- Formation universitaire (niveau licence III) en archéologie gallo-romaine
- Expérience de saisie dans un logiciel de gestion des collections
- Techniques de gestion et de rangement des collections
- Expérience dans le domaine de la médiation du patrimoine
- Rigueur, sérieux, sens de l'organisation et du service public
- Capacité à travailler en équipe

Conditions d'exercice :
- Poste à temps complet (35h/sem.)
- Horaires de travail variables (trois périodes dans l'année)
- Travail un week-end sur quatre (récupéré les lundis)
- Travail ponctuel en soirée et week-end exceptionnels si besoin, un à deux jours fériés par an.
 
Postuler :
CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
Madame la Maire
Mairie de Périgueux
Direction des Ressources Humaines
23, rue du Président-Wilson
BP 20130
24000 Périgueux
 
 

lundi 14 septembre 2020

Archéologue infographiste

Archéologie Alsace

recrute une archéologue infographiste


Poste à pourvoir le 01/11/2020
Date limite de candidature : 10/10/2020
Vacance de poste ; assistant de conservation (cat. B). 
Poste permanent ouvert aux fonctionnaires et contractuels. Contrat jusqu’à 3 ans.

POSTE :
Réalise le maquettage des rapports d'opérations, autres publications et supports de médiation d'Archéologie Alsace
Effectue la mise au net et le traitement informatique des relevés de terrain
Participe à l'activité du plateau technique DAO/PAO
Peut participer aux opérations d'archéologie préventive (diagnostic et fouille) et dans ce cadre :
- sur le terrain : participe à l'ensemble des tâches confiées dans le cadre d'opérations archéologiques ;
- en post-traitement : participe à l'ensemble des tâches liées aux travaux post-fouille.
 
MISSIONS :
Assure la mise à jour des évolutions techniques liée à l'activité DAO/PAO appliquée à l'archéologie ;
Assiste et conseille les archéologues d'Archéologie Alsace (info graphisme) Technique.
 
Activités principales :
Assure la mise au net informatisée de la documentation graphique et photographique de terrain issue des opérations conduites par l'établissement
Assure le maquettage des rapports de fouille et de diagnostic produits par l'établissement
Organise la sauvegarde et l'archivage de la documentation graphique des opérations
 
Activités secondaires :
Participe à tous types de travaux archéologiques sur les opérations menées par l'établissement :
- Réalise les relevés et l'enregistrement des structures archéologiques sur le terrain ;
- Réalise le traitement du mobilier et des matériaux issus de la fouille (lavage ou tamisage, collage, marquage et conditionnement) ;
- Participe au travail d'inventaire et d'archivage des données brutes ;
- Peut assurer le dessin du mobilier, la mise au net et le traitement informatique de la documentation graphique issue des opérations d'archéologie préventive
 
Autres activités :
Participe à l'ensemble des activités de l'établissement.
 
PROFIL :
Connaissances de la réglementation sur les normes en matière de dessin scientifique ;
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de dessin assisté par ordinateur (DAO), de publication assistée par ordinateur (PAO) et de traitement de l'image ;
Sens de l'organisation, méthodique et rigoureux ;
Capacité à initier, construire et assurer les suivis de projets ;
Qualités relationnelles, rédactionnelle, autonomie, initiative.
 
Postuler :
Candidature (Lettre de motivation et CV) à transmettre avant 10 octobre 2020 à :
Monsieur le Président
Archéologie Alsace
11 rue Champollion - 67600 SELESTAT
 
 
 

mercredi 9 septembre 2020

Hadès recrute

Hadès recrute

un(e) responsable d'opération antiquisant(e) et un(e) responsable d'opération protohistorien(ne)


Date limite de candidature : 15/10/2020
Localisation : rattachement à déterminer : Centre (Saint-Saturnin, 63), Midi (Balma, 31), Atlantique (Bordeaux, 33) ou Méditerranée (Arles, 13).
 
Renseignements :
 
Postuler :
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV + avis CIRA/CTRA le cas échéant) en version pdf à  Mylene Navetat.

lundi 7 septembre 2020

Archéologue antiquisant

 Sète agglopôle Méditerranée

recrute un(e) archéologue spécialiste de l'Antiquité


Poste à pourvoir le : 01/12/2020
Date limite de candidature : 03/10/2020 
Vacance de poste ; assistant de conservation du patrimoine (cat. B)
 
MISSIONS :
- Gère, fouille, étudie et met en valeur les vestiges et sites archéologiques conformément à la loi, la réglementation et la politique patrimoniale de la collectivité.
- Sensibilise le public au patrimoine archéologique des communes de Sète agglopôle méditerranée par la diffusion (mise en valeur) et la conservation.
- En charge de la responsabilité de certaines opérations sur les chantiers de diagnostics, et de fouilles préventives.
- Assure la direction des équipes de techniciens de fouille et de spécialistes, et l'étude des vestiges archéologiques.
- Gère l'animation et le pilotage d'équipes pluridisciplinaires : direction et coordination des études post-fouilles et rédaction des rapports finaux des opérations réalisées.
- Assure l'exploitation et la diffusion scientifique des données, par des communications et des publications.
- Participe aux tâches administratives inhérentes à la réalisation d'opérations d'archéologie préventive.
- Participe à la veille archéologique du territoire et à la mission d'inventaire du service.
- Effectue des recherches bibliographiques multilingues.
- Réalise des activités de médiation en archéologie préventive.
- Peut être amené à participer à la mise en œuvre d'actions culturelles des musées de la collectivité.
- Participe et contribue à la politique de valorisation et de diffusion au grand public par des expositions, des conférences, des publications et des animations.
 
PROFIL :
Connaissances - savoirs :
Direction et réalisation des fouilles et autres opérations archéologiques :

- Diriger une opération archéologique (diagnostic, fouille) de sa mise en place à la diffusion des résultats.
- Participer depuis la préparation jusqu'au rendu de rapport aux tâches administratives en lien avec l'opération sous sa responsabilité.
- Évaluer les besoins en moyens humains, matériels.
- Veiller à la sécurité du site, des personnes et du public.
- Contrôler la maintenance du matériel.
- Conduire une prospection inventaire ou thématique, sur le terrain ou en archive.
- Réaliser des relevés de terrain, des dessins d'objets archéologiques.
- Réaliser des prises de vues sur le terrain et en laboratoire.
- Prélever, répertorier et prendre les mesures de conservation des objets.
 
Promotion du patrimoine archéologique :
- Assurer la diffusion des résultats des opérations archéologiques.
- Élaborer des documents scientifiques et de vulgarisation.
- Participer à des travaux universitaires, intervenir lors de colloques, conférences ou séminaires.
- Concevoir des expositions, des visites de sites et catalogues d'expositions
- Répondre aux demandes des chercheurs, des étudiants, des particuliers, des communes etc...
- Participer à la formation d'étudiants et stagiaires,
- Concevoir et animer des interventions auprès de différents publics.

Qualités - aptitudes :
- Pédagogue et communicant, il va à la rencontre du public, mais aussi des nombreux acteurs de la vie locale et professionnelle : partenaires administratifs et techniques, politiques, associatifs...
- Sens du service public et sens de l'accueil public
- Rigueur et organisation
- Écoute, disponibilité, discrétion, devoir de réserve
- Aisance à l'oral et savoir communiquer et adapter son discours
- Adaptabilité aux évolutions du métier

Informations complémentaires :
- Porte l'agrément du service sur la période antique
- Permis B
- Poste basé à Oïkos sur la commune de Villeveyrac
- Travail à l'extérieur, en bureau et en laboratoire.
- Déplacements fréquents sur le terrain, sur et hors du territoire de Sète agglopôle méditerranée. 
 
Postuler :
Déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV et diplômes, avant le 03/10/2020 sous la référence « archéologue période antique».

Ingénieur SRA Centre-Val de Loire

 La DRAC Centre-Val de Loire

recrute un(e) ingénieur au Service régional de l'archéologie


Vacance de poste : 04/10/2020
Localisation : Orléans

POSTE :
- Contribution à l’inventaire du département d’Eure et Loir (carte archéologique). 
- Contribution à la gestion du département d’Eure-et-Loir (zonages archéologiques, porter à connaissance...), à la valorisation du patrimoine archéologique régional (BSR, expositions, plaquettes didactiques) et à la gestion des mobiliers et de la documentation archéologiques (attribution, dévolution...) du département de l’Eure et Loir.
 - Contribution à la mise en œuvre de la réglementation relative à la prise en compte, la protection, l'étude et la valorisation du patrimoine archéologique (Livre V du code du Patrimoine), notamment dans le domaine de l'archéologie préventive (instruction des documents d'urbanisme, d’aménagement ou d'infrastructure, prescriptions de diagnostics ou de fouilles, contrôle scientifique et technique, rédaction des avis pour la commission territoriale de la recherche archéologique...) pour les opérations conduites dans deux arrondissements du département.
- Mission transversale d’expertise scientifique dans les domaines de compétence de l’agent, au sein du service régional de l’archéologie en collaboration avec les agents prescripteurs (Cahiers des charges,CST, visites de chantier, laboratoire, rédaction des avis de CTRA ...).
 
PROFIL :
- Archéologue expérimenté. 
- Bonne connaissance de la réglementation et des procédures en archéologie. 
 
Savoir-faire :
- Bonnes capacités de synthèse et rédactionnelles ;
- Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels courants (suites bureautiques, DAO, cartographie ...) 
 
Savoir-être :
- Capacité d’organisation, autonomie et sens de l’initiative 
- Qualités relationnelles
- Sens du travail en équipe 
 
Renseignements :
 
Postuler :
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Directeur régional des affaires culturelles du Centre-Val de Loire 
6 rue de la Manufacture 
45043 ORLEANS 
 
copie à Elisabeth DELAHAYE, responsable RH
 
Une copie de la candidature doit être obligatoirement adressée par le candidat au service des ressources humaines – bureau de la filière scientifique du ministère de la Culture et de la Communication, 182 rue Saint-Honoré, 75 033, PARIS cedex 01. 

Conservateur régional de l'archéologie adjoint - Nouvelle Aquitaine

 La DRAC Nouvelle Aquitaine - site de Bordeaux (33)

recrute un(e) Conservateur(trice) régional(e) de l'archéologie adjoint(e)


Vacance de poste : 07/10/2020
Conservateur du patrimoine
 
POSTE : 
Placé sous l’autorité directe du conservateur régional de l’archéologie, le conservateur régional de l’archéologie adjoint assure les missions confiées au service régional de l’archéologie, pour le site de Bordeaux, composé de 15 agents.Il accorde une attention particulière à la relation constructive de ses actions avec celles relevant du projet de service du SRA Nouvelle-Aquitaine, dans le respect des relations fonctionnelles établies avec les autres sites du SRA. La dimension spécifique régionale implique ainsi un respect évident des questions de pilotage régional et de coordination stratégiques à l’échelle région / sites. Une attention particulière est apportée aux sujets de transversalité au sein du pôle patrimoine de la DRAC (CRMH,UDAP, EAC, etc.;).
 
MISSIONS :
Collaboration à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques relevant de l’archéologie au sein du pôle «patrimoines et architecture» :
- participer à la stratégie régionale en matière d’archéologie
- participer aux actions relevant de l’organisation collégiale au sein du SRA Nouvelle Aquitaine et au sein du pôle patrimoine et architecture et en transversalité avec les autres services en Drac.
 - participer aux instances régionales et le cas échéant celles nationales.
 - suppléer le conservateur régional de l’archéologie en tant que de besoin sur le territoire placé sous responsabilité ou dans le cadre de missions et attributions spécifiques
 
Responsabilité scientifique et administrative de l’équipe :
- encadrer et coordonner l’équipe du SRA sur le site de Bordeaux ; 
- animer et assurer l’organisation et l’encadrement de l’équipe dans le cadre du projet de service du SRA NA
 - identifier les besoins en matière de formation des personnels pour le maintien de la qualité de l’expertise et d’une bonne administration ;
- Animer l'expertise et l’exercice scientifique de l’équipe en matière de prise en compte du patrimoine archéologique pour ce qui relève de l’anticipation des enjeux archéologiques sur le territoire, de la recherche, et de la conservation ;
- capacité à évaluer les besoins d’évolution de l’équipe en lien avec le contexte actuel de renouvellement des postes (départ en retraites), dans l’intérêt du fonctionnement de l’équipe sur site et dans une perspective plus globale ; 
- assurer l’exercice du Contrôle Scientifique et Technique tout au long de la chaîne opératoire ;
- participer à l’animation des réseaux professionnels scientifiques et techniques dans le respect des procédures établies (Université, CNRS, associations, opérateurs publics et privés de l’archéologie préventive, etc.).
 
Administration de la recherche. Programmation scientifique et budgétaire :
- contribuer à la définition de la programmation annuelle et pluriannuelle de la recherche scientifique au regard des priorités définies au cadre régional et suivant les orientations de la programmation nationale ; en proposer des déclinaisons territoriales judicieuses sur le plan scientifique et patrimonial ; 
- développer les collaborations scientifiques avec l’ensemble des acteurs, organismes et équipes de recherche ;
- participer à la construction de la programmation budgétaire, et assurer le suivi de cette programmation en termes d’engagements et de paiements, de réajustements de la dépense ; 
- mettre en œuvre d’un point de vue administratif, juridique, le cas échéant technique, les opérations archéologiques et assurer l’évaluation de ces opérations et celle des rapports scientifiques ;
- assurer une mission d’avis et de conseil, d’aide à la décision et de suivi de l’exécution des prescriptions de l’État ; 
- animer les politiques d'inventaire, d'étude, de protection, de conservation et de transmission du patrimoine archéologique sur le territoire placé sous sa responsabilité;- s'assurer de la qualité des données documentaires scientifiques et administratives contenues dans les systèmes d’information de la carte archéologique nationale ;
- veiller à la préservation de la ressource archéologique dans (par) les politiques publiques et les législations relatives à l’aménagement du territoire ;
- s'assurer de la gestion et du contrôle des dépôts de fouilles et des centres de conservation et d'études (CCE). Ace titre le CRA-adjoint du site de Bordeaux devra suivre avec attention le projet de CCE régional sur le territoire de Bordeaux métropole (étude de faisabilité en cours) en lien d’autorité hiérarchique avec l’agent chargé de cette mission au sein de l’équipe ;
- mettre en œuvre les conditions de la conservation préventive des collections archéologiques et en favoriser les études ;
- organiser le suivi de régime de propriété des collections : dévolutions et transferts ;
- concourir à la politique de publication des résultats de la recherche archéologique régionale, bilans scientifiques,thématiques et orientations ;
- favoriser la valorisation des sites archéologiques et la médiation scientifique sur le territoire. 
 
PROFIL :
 
Voir la fiche de poste. 
 
Postuler :
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à Monsieur le directeur régional des affaires culturelles de Nouvelle-Aquitaine par courrier à :  
Monsieur le directeur régional des affaires culturelles Nouvelle-Aquitaine
DRAC Nouvelle-Aquitaine 
54, rue Magendie 
33 000 Bordeaux 
 
Une copie de la candidature doit être obligatoirement adressée par le candidat au service des ressources humaines – bureau de la filière administrative du ministère de la Culture et de la Communication, 182 rue Saint-Honoré, 75 033, PARIS cedex 01

Ingénieur d'étude

 La DRAC Pays de la Loire - SRA Nantes recrute un(e) ingénieur d'étude     Date de fin de publication : ...